14 nominacions, 120 projectes, 40 membres del jurat internacional, mil convidats i poques hores de celebració després de la marató de la tarda de la conferència Business & Design Dialogue: tot això és el Best Office Awards 2018, un premi al millor projecte acabat en el camp dels espais comercials i interiors públics, on l’empresa es converteix en el client guanyador i en l’autor del projecte.
Al llarg dels nou anys de la seva existència, el premi ha guanyat la credibilitat tant dels arquitectes com de la comunitat empresarial. No és cap secret que l’èxit de qualsevol projecte depengui no només del talent de l’arquitecte. El client és coautor, participa en totes les etapes del disseny, controla el procés de construcció i, després de la seva finalització, fa els ajustaments dictats per la realitat del procés de treball. El resultat dels tàndems creatius amb èxit és un entorn còmode per als empleats, un disseny brillant d’espais de treball on voleu tornar.
Aquest any, per tal que el jurat expert, que incloïa arquitectes, consultors immobiliaris d’oficines, promotors, gestors de projectes, contractistes generals i mitjans especialitzats, avalués millor els candidats, es van organitzar excursions als objectes inclosos a la llista. Això va permetre no només veure els interiors, sinó també conèixer les opinions d’aquells per als quals van ser creats.
Tribus i esquadrons de Sberbank
Sberbank / Evolution Design Architectural Bureau
Gran Premi, oficina flexible
El projecte d'oficines de Sberbank, desenvolupat per l'oficina d'arquitectura Evolution Design, va guanyar no només el Gran Premi del concurs, sinó també un premi en la categoria "Oficina flexible".
Molta gent ha sentit a parlar del sistema Agile, que és extremadament popular a tot el món i que avui s’està implementant activament a Sberbank. La jerarquia tradicional es reemplaça per connexions horitzontals i treballa en tribus i esquadrons, i el sistema de gabinet és substituït per espais oberts. Els esquadrons, inusuals per a l’oïda russa, són equips del projecte autoorganitzats, que compten entre 8 i 10 persones, i diverses escamots, units en el treball del projecte, formen una tribu.
Un sistema àgil basat en la interacció d’equips interdisciplinaris no sol implicar un lloc de treball permanent per a un empleat, avui resolent un problema i demà completament diferent. Però en el cas de Sberbank, els arquitectes d’Evolution design, els líders mundials en el desenvolupament d’aquestes oficines, van haver de pensar en un espai on tots els llocs estaven assignats als empleats, i això no hauria d’haver afectat els escenaris en constant canvi de treballar.
És interessant que l’edifici on s’ubica l’oficina de Sberbank hagi estat dissenyat com a residencial amb totes les conseqüències següents: gran profunditat, presència de mines i compartiments contra incendis, en una paraula, tot allò que no és adequat per a oficines obertes. Segons Tanya Ruegg, sòcia creativa d'Evolution Design, "l'adaptació d'edificis residencials s'ha convertit en un dels majors reptes als quals ens enfrontem". Però, malgrat les dificultats, solucions de planificació reflexives junt amb l'última enginyeria van permetre superar aquests problemes i crear unes condicions de treball còmodes per als empleats. La il·luminació natural de les zones de treball dels esquadrons es proporcionava mitjançant la seva col·locació al llarg de la façana exterior de l'edifici i les sales de reunions, al llarg de l'atri.
El centre de comunicacions es troba al centre de l’edifici, al cor de l’oficina, amb una sala de reunions multifuncional, biblioteca i cuines. La biblioteca és un espai de treball concentrat que, fins a cert punt, està destinat a substituir l’oficina; aquí no es pot parlar per telèfon ni conversar en veu alta. Les habitacions tranquil·les també estan destinades al treball individual, dues per planta.
L'espai central es concedeix a un conjunt de funcions addicionals, tant per al treball col·lectiu com individual, així com per a la relaxació. Simplement permet als empleats treballar a qualsevol lloc de l’oficina en l’escenari desitjat, units en esquadrons. Espais de coworking, cabines telefòniques, punts de cafè, sales de reunions: la varietat de llocs de treball alternatius permet canviar d’ubicació durant la jornada laboral.
Perquè 650 empleats no es perdin a la planta de 7.500 m22, els arquitectes van proposar una navegació intuïtiva: zones codificades per colors associades a la natura. Per cert, també hi ha zones d’esbarjo amb arbres reals a l’oficina.
El disseny de la il·luminació utilitza solucions intel·ligents: lluminàries amb optimització automàtica dels paràmetres d’il·luminació. El mobiliari, que està dominat per objectes transformadors i mòbils, també es va prestar especial atenció, a més, es va fer segons el projecte dels arquitectes a Rússia. Els fabricants nacionals també han produït panells acústics de diferents formes i colors, les qualitats d'aïllament acústic són superiors a les seves contraparts importades. I el que és agradable, els arquitectes van destacar l’alt nivell dels fabricants de mobles locals.
Optimització dels costos
Arteza / Oficina d'arquitectura ARCH. FUNK
Preu i qualitat
Aquest projecte és interessant no només per la nova nominació al premi, en què es va portar bé amb treballs com el coworking "Start" d'Arseny Leonovich, sinó també perquè l'oficina va ser creada per arquitectes per a arquitectes. Arteza és coneguda pels seus projectes i col·laboracions de paisatge, per exemple, en un concurs de renovació, van participar en un consorci amb Zaha Hadid Architects.
Traslladar-se a una nova oficina situada al territori de l'antiga fàbrica d'embalatge de te "Gubkin-Kuznetsov i Co", on la planta "Pluton" va funcionar fins fa poc, va suposar un pas seriós per a la companyia: van augmentar la superfície gairebé quatre vegades.
De la descripció del projecte es desprèn que "l'espai històric, alliberat de les mampares i capes posteriors, recull totes les característiques de l'arquitectura industrial de la segona meitat del segle XIX: murs de maó vermell, estructures metàl·liques, finestres altes amb proa -Linteles de biga i sostres de cinc metres."
Tradicionalment, es creu que la reconstrucció d’una zona industrial és un negoci car, però l’experiència d’Arteza suggereix el contrari. "Em sembla que la nominació per la qual hem guanyat és la principal per al client, que sempre s'esforça per mantenir un equilibri entre preu i qualitat i aconseguir els màxims resultats", diu Denis Kusenkov, soci d'ARTEZA.
En gran mesura, l’economia del projecte es va veure influenciada per decisions de disseny inesperades. En particular, les estructures de suport de l'entresòl són uniformes en dues habitacions, la biga comuna passa a través de la paret que les separa.
La ubicació al segon nivell de l’oficina del director i als principals llocs de treball de la part inferior, en general, reflecteix la jerarquia, però en aquest cas, a causa de la transparència absoluta de les parets, aquesta divisió és més aviat una convenció.
En netejar les velles capes (pintura i parets de pladur), es van descobrir detalls interessants, en particular l’arc. "Vam decidir deixar la històrica paret de maó vermell i fer blanques totes les altres superfícies, de manera que els empleats les complementessin amb els seus dibuixos, esbossos i donessin vida", va dir l'arquitecte Ilya Sazhin.
També va explicar que, en desenvolupar el disseny, provenien en gran part del llibre de la marca Arteza: "És molt voluminós i gràficament molt lacònic, fins a cert punt fins i tot estèril, i va ser el llibre de marques el que va impulsar la solució interior monocroma".
També hi ha taques de colors a l’interior. La biblioteca, situada a l’entresòl, té un caràcter més acollidor: butaques acollidores, una àmplia gamma d’armaris. Immediatament queda clar que es tracta d’una zona de relaxació. La "característica" d'una taula de color turquesa a la zona de treball consisteix no només en el seu color brillant, sinó també en la seva forma: es redueix per un costat, cosa que crea perspectiva i allarga visualment la taula. El ficus gegant d'Holanda no estava previst en el projecte, però s'adapta perfectament a l'interior, aportant una nota natural a l'espai d'oficines de l'empresa paisatgista.
Llibre de marca espacial
Mondelez International / VOX Architects
Marca i imatge
Guanyar a la categoria Marca i imatge és car. Ara cadascuna de les empreses té el seu propi llibre de marques, el compliment del qual s’inclou certament a les especificacions tècniques de qualsevol projecte relacionat amb el disseny. I el projecte arquitectònic no només ha de complir els requisits per a l’organització del treball d’oficines, sinó que tradueix literalment la seva ideologia a l’espai.
Naturalment, els treballs en el projecte d’oficina de Mondelez, una gran empresa internacional d’aliments, van començar per als arquitectes de VOX mitjançant l’examen d’un pesat tom que descrivia els atributs de la identitat de la marca.
La tasca dels arquitectes VOX era desenvolupar el disseny de cinc plantes (5200 m2), ocupada per l'empresa al centre de negocis de l'era Luzhkov. L’espai tenia els seus avantatges: terrasses i balcons, finestres panoràmiques amb una bona vista de la ciutat i desavantatges: abundància de columnes estructurals que compliquen la distribució d’una oficina d’espai obert.
La cinquena i última planta es va convertir en un espai obert, on es troben la recepció, l’àrea corporativa i l’espai per treballar amb els clients: 5 sales de reunions independents, una zona de cafeteria amb cuina i una zona d’escriptoris calents asseguren plenament el flux de treball. Al mateix temps, l’obertura es pot entendre literalment aquí: les particions mòbils i el mobiliari mòbil permeten transformar el terra en un espai completament obert per a esdeveniments corporatius.
El concepte general de Mondelez s’expressa en l’eslògan “El poder dels grans i els petits”, que, com el lema “Regala deliciosos moments de alegría”, es reflecteix a l’interior. La forma del taulell de recepció, inspirada en la marca Mondelez, la gota "Joy" representa "el poder del petit" i l'arc representa la "gota de la signatura", "el poder del gran". Els colors de les particions de vidre dels espais d’oficines no només coincideixen amb els colors distintius de la marca, sinó que també simbolitzen una subtil varietat de sensacions gustatives.
"Explico l'èxit d'aquest projecte en part per la nostra pròpia posició en la creació d'interiors", comenta l'arquitecte Boris Voskoboinikov sobre la victòria, "no creem interiors, sinó una atmosfera, i en aquest projecte va resultar ser molt brillant i positiva”.
Cel sobre flors
Aeroport de Platov, línies internes de business lounge / Oficina d'arquitectura Nefa Architects
Espai comercial en un interior públic
L’aeroport de Platov, obert a finals de l’any passat, es va assenyalar en el concurs i en una sola nominació, amb dos salons comercials alhora - per a companyies aèries internes i externes (VOX Architects). Es va donar preferència al turisme intern i al treball de l’oficina d’arquitectura Nefa Architects, que plasmava el tema de la fertilitat de la terra del Don.
Després d’haver dividit el vestíbul, on podreu relaxar-vos i treballar en espera del vol, en diverses zones funcionals, els arquitectes van centrar la seva atenció en la relaxació, oferint diverses solucions que satisfan diferents necessitats.
Grups suaus i poufs autoportants, un banc d’una forma inusual que segur que agradarà als nens, bancs nínxols: tothom trobarà un lloc al seu gust.
El disseny es basa en el tema de les flors que donen a l’estepa primaveral un encant especial. Els arquitectes van tenir la idea de mirar el cel a través d’herbes i pètals. L’interior blanc monocrom amb fines columnes i terres de formigó de terratzo està amenitzat per una cinta sinuosa llançada des del sostre, en què s’endevinen els contorns de les flors.
Per aconseguir l’efecte desitjat, els arquitectes es van trencar molt el cervell, escollint el material adequat i, com a resultat, es va muntar una estructura de titani, gravada especialment per donar-li un color embrutat (colors de l’arc de Sant Martí).
Pintures d’atri
Neo Geo Business Center / T + T Architects
Atri del centre de negocis
Si un centre de negocis és una ciutat enorme habitada per ciutadans de negocis, el seu atri es pot veure com una plaça de la ciutat. Hi ha vuit "espais públics" al centre de negocis Neo Geo. Connectats entre ells i el vestíbul per una galeria comercial, formen un sistema únic i contrasten amb la gravetat del vestíbul d’entrada, també dissenyat per T + T Architects.
En crear el seu projecte, els arquitectes van voler aconseguir l’efecte d’un paisatge urbà a l’interior i van trobar una solució individual per a cada pati, que corresponia a una o altra tasca. Per mantenir un equilibri entre descans i treball, sense caure en un entreteniment banal, els arquitectes van afrontar amb èxit aquesta tasca.
Les places centrals combinen funcions recreatives amb negocis: hi ha podis amb sales de reunions, on podeu celebrar una reunió relativament informal, petits sofàs cupé. Butaques: gronxadors i maniquins vermells que habiten el pati mentre tothom treballa afegeixen un toc de facilitat suficient a l’espai comercial.
A la perifèria hi ha patis-parcs, en espais verds, on podeu relaxar-vos durant un descans, envoltats de vegetació o instal·lacions d’art. Els accents de colors brillants emfatitzen l’arquitectura de l’edifici i dilueixen una mica l’austeritat de les façanes de vidre.
Alt és el meu estimat país
Oficina d'arquitectura del projecte MegaFon / UNK
Idea de disseny
"Rússia és un gran país" és la idea principal de l'oficina de MegaFon, el primer operador de telefonia mòbil federal a Rússia.
En molts aspectes, l'arquitectura del centre de negocis Oruzheiny, que consta de diverses torres, dues de les quals ocupades per MegaFon, va determinar la divisió funcional de l'oficina en zones. Del primer al quart pis estaven ocupats per espais corporatius i del cinquè al dotzè, per treballadors. Els pisos varien en mida i nombre d'empleats, el màxim dels quals es troba en una planta diàfana: hi treballen fins a 600 persones.
La divisió de plantes per ciutats, els principals centres de MegaFon, ajuda a navegar per una oficina d’una àrea tan gegantina. L’ascensor de Kaliningrad a Vladivostok triga només un minut i podeu recórrer ciutats amb més d’un milió d’habitants en deu minuts, mentre veieu totes les seves vistes. Aquest és un dels missatges plasmats en la ideologia de l'empresa, que proporciona una comunicació instantània entre les ciutats de Rússia, que els arquitectes han traduït en una forma completament tangible i visible.
Un dels elements de disseny va ser l'estudi d'opinions sobre les regions i el que les reflecteix de manera més nítida, com a resultat del qual va resultar que la "visió des de Moscou" difereix fortament de la pròpia idea de la ciutat dels residents. Els empleats regionals van participar activament en la configuració de la "imatge" de les ciutats, escollint els noms de "carrers" i "places", així com objectes individuals que han passat a formar part del disseny d'oficines i són un element integral de la navegació al terra.
Cada planta de la ciutat és única: a les zones d’entrada hi ha panells gegants que no només transmeten el nom de la ciutat, sinó que també transmeten les seves característiques mitjançant gràfics. Per exemple, Ekaterimburg desenvolupa el tema del "rock and roll" i atraccions de Moscou com el metro, el Kremlin i la ciutat. A cada pis també hi ha un mapa, els punts de cafè es fabriquen en forma de parades d'autobús amb desplegaments publicitaris. A més, les ciutats tenen un codi de colors individual.
A continuació es mostren alguns guanyadors més del prestigiós premi. ***
Organització espacial: HILTI / OFFCON Architectural Bureau
Confort i ergonomia: Grup financer futur / Architectural Bureau FRONTARCHITECTURE
Disseny d’il·luminació: SIBUR / IND Architects
Disseny d’il·luminació: arquitectes HUAWEI / ABD
Projecte regional: Lam Weston Belaya Dacha / Koshka Interiors Design Studio
Projecte regional: Estudi d’Arquitectura i Disseny RIM / RIM
Coworking: Workki Federation / Architectural Bureau DA
Projecte estranger: GT Group / AVG Architectural Bureau
Premi del públic: GrowUp / Agile Architect
Premi del públic: Smart. Point / Monarch Eurasia
